RETRAITES


Retraite progressive


La réforme des retraites aura toutefois permis la mise en place d’une retraite progressive dans la fonction publique. Voici les principales informations à retenir : 

Objectifs : 

- Réduction d’activité professionnelle en fin de carrière 

- Percevoir une partie de sa pension de retraite 

- Continuer à cotiser pour la retraite 

- Bénéficier d’échelons supplémentaires 

 Conditions : 

- Accessible 2 ans avant l’âge minimum de départ en retraite (entre 62 et 64 ans, suivant l’année de naissance). Dès 2030 : âge requis de 62 ans

- 150 trimestres de durée d’assurance, tous régimes confondus 

- Durée du travail entre 50% et 90% 

- Activité à temps partiel à titre exclusif 

La pension définitive prendra en compte les périodes travaillées en retraite progressive (y compris l’indice).

Pour en savoir plus, vous pouvez consulter la Foire aux questions sur la retraite progressive dans la fonction publique (fonction-publique.gouv.fr) établie par la DGAFP


Retraite : la pension de réversion

 

La mise en place de la pension de réversion s'effectue dans une période douloureuse mais représente un élément de ressources financières important, notamment et plus généralement pour les conjointes qui ont très souvent des carrières incomplètes.

Vous trouverez ici quelques éléments pour vous éclairer et vous aider à à obtenir la pension de réversion à laquelle vous avez droit :

- un article de présentation

- une vidéo de présentation

- une fiche explicative

- une foire aux question.


Réforme des retraites 2023

Êtes vous concernés ?


Pour visualiser l’impact sur votre retraite, n’hésitez pas à faire des simulations sur le site info retraite : https://suisjeconcerne.info-retraite.fr/


Réforme des retraites 2023

Argumentaire CFE-CGC

 

Impact de la réforme :
Ce qu’il est important de comprendre, c’est que contrairement à ce qui est affiché, cette réforme n’est pas justifiée pour assurer la pérennité du système et va avoir des impacts conséquents pour nos retraites à venir (voir tract et synthèse)
Si la réforme comporte effectivement quelques mesures favorables, elles ne justifient pas tout le reste de la réforme !